Wat gebeurt er met je inkomen als je langdurig ziek wordt?
Je inkomen bij langdurige ziekte wordt beschermd door verschillende regelingen die elkaar opvolgen. De eerste 104 weken krijg je loon van je werkgever, daarna neemt het UWV het over met een WIA‑uitkering. Voor zelfstandigen gelden andere regels, omdat zij niet automatisch verzekerd zijn tegen arbeidsongeschiktheid.
Het Nederlandse systeem werkt volgens het principe werken naar vermogen. Dit betekent dat er wordt gekeken naar wat je nog wél kunt doen, niet alleen naar je beperkingen. Je inkomensbescherming bij langdurige ziekte is gebaseerd op je verdiencapaciteit, niet op je ziekte zelf.
De tijdlijn ziet er zo uit:
- Eerste 104 weken: loonbetaling door werkgever (minimaal 70% brutoloon) of Zieketwetuitkering
- Na 104 weken: WIA-beoordeling door UWV
- Tot AOW leeftijd: WGA-uitkering (70%) of IVA-uitkering (75%)
Hoe werkt de Ziektewet en wat krijg je uitgekeerd?
De Ziektewet zorgt ervoor dat je werkgever je loon doorbetaalt tijdens de eerste twee jaar van je ziekte. Je krijgt minimaal 70% van je brutoloon, waarbij het eerste jaar niet lager mag zijn dan 70% van het wettelijk minimumloon.
Je werkgever is verplicht om gedurende 104 weken je loon door te betalen. In het eerste ziektejaar krijg je ten minste 70% van je brutoloon, maar nooit minder dan 70% van het wettelijk minimumloon. In het tweede jaar kan dit percentage lager uitvallen, maar blijft het minimaal 70% van je brutoloon.
Tijdens deze periode gelden belangrijke beschermingen:
- ontslagbescherming tot 104 weken
- re-integratieverplichtingen voor zowel jou als je werkgever
- recht op begeleiding terug naar werk
Je cao kan hogere percentages voorschrijven dan het wettelijke minimum. Veel werkgevers betalen bijvoorbeeld 100% van het loon door in het eerste ziektejaar.
Wanneer kom je in aanmerking voor een WIA-uitkering?
Na 104 weken ziekte beoordeelt het UWV of je recht hebt op een WIA-uitkering. Dit hangt af van je mate van arbeidsongeschiktheid en van de vraag of er kans is op herstel. Er zijn vier mogelijke uitkomsten van deze beoordeling.
Het UWV kijkt naar je resterende verdiencapaciteit. Als je minder dan 35% arbeidsongeschikt bent, krijg je geen uitkering. Bij 35–80% arbeidsongeschiktheid kom je in aanmerking voor een WGA-uitkering van 70% van je oude loon.
Ben je 80–100% arbeidsongeschikt? Dan hangt het af van je herstelperspectief:
- Met herstelperspectief: WGA-uitkering (70% van je oude loon)
- Zonder herstelperspectief: IVA-uitkering (75% van je oude loon)
Voor mensen van 60 jaar en ouder geldt sinds 2022 een vereenvoudigde beoordeling. Zij krijgen meestal direct een WGA-uitkering van 70% zonder uitgebreide medische keuring, mits hun oude loon onder de grens voor 65-jarigen valt.
Wat kun je doen als zelfstandige bij langdurige ziekte?
Als zelfstandige heb je geen automatische inkomensbescherming bij ziekte. Je valt niet onder de Ziektewet en hebt dus geen recht op loonbetaling. Wel kun je je vrijwillig verzekeren tegen arbeidsongeschiktheid via de WAZ (Wet arbeidsongeschiktheidsverzekering zelfstandigen).
De WAZ biedt een basisuitkering die vergelijkbaar is met de WIA voor werknemers. Je kunt kiezen uit verschillende verzekeringsbedragen en wachttijden. Hoe hoger het verzekeringsbedrag, hoe hoger je premie.
Aanvullende opties voor zelfstandigen:
- Private arbeidsongeschiktheidsverzekering: hogere uitkeringen mogelijk
- Ziektekostenverzekering: dekking van medische kosten
- Financiële buffer: eigen spaarpot voor ziekte en arbeidsongeschiktheid
Let op: als zelfstandige moet je zelf actie ondernemen. Er is geen werkgever die verplicht is om re-integratie te organiseren. Zorg daarom voor goede begeleiding bij chronische aandoeningen zoals Parkinson, MS of reuma.
Hoe UWVerzuimregisseur helpt met inkomen bij langdurige ziekte
Wij begeleiden je door het complexe traject van ziekteverzuim naar een stabiele inkomenssituatie. Onze expertise ligt specifiek bij mensen met chronisch progressieve aandoeningen zoals ALS, COPD en andere langdurige ziekten.
Onze professionele begeleiding en ondersteuning omvat:
- Voorbereiding op de WIA-aanvraag: zorgen dat je dossier compleet is
- Begeleiding tijdens UWV-procedures: ondersteuning bij gesprekken en keuringen
- Financiële planning: inzicht in je toekomstige inkomenssituatie
- Bezwaarprocedures: hulp als je het niet eens bent met de UWV-beslissing
- Re-integratiebegeleiding: zoeken naar werk dat past bij je mogelijkheden
Ons team bestaat uit geregistreerde arbeidsdeskundigen én ervaringsdeskundigen die zelf een chronische aandoening hebben. Hierdoor begrijpen we niet alleen de procedures, maar ook de emotionele impact van langdurige ziekte op je werk en inkomen.
Wil je weten hoe wij jou kunnen helpen bij het veiligstellen van je inkomen tijdens langdurige ziekte? Neem dan contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek over je situatie.
