Hoeveel geld krijg je wanneer je 100 wordt procent afgekeurd?

Wanneer wordt je 100 procent afgekeurd?

Je wordt volledig arbeidsongeschikt beschouwd en 100 procent afgekeurd wanneer je inkomensverlies door ziekte 80% of meer bedraagt.

Wat is het verschil tussen WGA en IVA bij 100% arbeidsongeschiktheid?

Met de Wet Inkomen naar Arbeidsvermogen (WIA) ben je verzekerd tegen inkomensverlies als je door ziekte (gedeeltelijk) arbeidsongeschikt raakt en minder of helemaal niet meer kunt werken.

Binnen de WIA zijn er twee soorten uitkeringen: de IVA‑uitkering en de WGA‑uitkering.

Het verschil tussen deze uitkeringen hangt samen met de hoogte van het salaris dat je ontving voor je ziekmelding, de verwachting op herstel en hoeveel je nog kan verdienen ondanks je beperkingen. Het is daarom belangrijk om goed te begrijpen welke regeling op jouw situatie van toepassing is wanneer je 100 procent wordt afgekeurd.

IVA-uitkering (Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten)

• Voor mensen met meer dan 80% inkomensverlies én nauwelijks of geen herstelmogelijkheden.
• Uitkering bedraagt 75% van het verzekerd SV-loon (tot het maximumdagloon).
• Loopt door tot aan je AOW-leeftijd.
• Geen re-integratieverplichtingen: dit geeft rust en stabiliteit.
• Wordt alleen aangepast via indexering in januari en juli.

WGA-uitkering (Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten)

• Voor mensen met 35–80% inkomensverlies, of meer dan 80% inkomensverlies met herstelmogelijkheden.
• Start met een loongerelateerde uitkering van 70% van het laatstverdiende loon, voor minimaal 3 tot maximaal 24 maanden.
• Daarna volgt een loonaanvullingsuitkering of vervolguitkering, afhankelijk van hoeveel je werkt.
• Re-integratie is verplicht: het UWV verwacht dat je minimaal 50% van je restcapaciteit benut.

Wanneer wordt je 100 procent afgekeurd?

De vraag “wanneer wordt je 100 procent afgekeurd?” draait volledig om je inkomensverlies door ziekte. Je wordt door het UWV 100% afgekeurd wanneer je niet meer dan 20% van je oude loon kunt verdienen. Oftewel 80–100% inkomensverlies.Dit kan leiden tot:

• WGA 80–100%: Je bent volledig arbeidsongeschikt, maar herstel is volgens UWV nog mogelijk.
• IVA: Je bent volledig én duurzaam arbeidsongeschikt. Dit is de hogere en stabielere uitkering.

Hoe wordt je WIA‑uitkering berekend?

Het UWV berekent je WIA‑uitkering op basis van je gemiddelde sociale verzekeringsloon (SV‑loon) in de 12 volledige maanden vóór je ziekmelding. Deze 12 maanden heten de referteperiode.

• Het SV‑loon is het loon waarover je loonheffing hebt betaald.
• Dit staat op je loonstrook als heffingsloon of loon voor de loonheffing.
• Loonstijgingen ná je ziekmelding tellen niet meer mee.

Indexatie en maximumdagloon door het UWV

Het UWV verhoogd je SV‑loon in de referteperiode met wettelijke indexatiepercentages (halfjaarlijks). Zo wordt jouw inkomen van voor je ziekmelding aangepast aan de datum dat je WIA ingaat. Is je inkomen hoger dan het wettelijke maximumdagloon, dan wordt je inkomen begrensd maximumdagloon. Per 1 januari 2026 is het maximumdagloon (incl. vakantiegeld):

• € 304,25 bruto per dag
• € 6.617,44 bruto per maand
• € 79.409,25 bruto per jaar

Het geïndexeerde en gemaximaliseerde dagloon heet het WIA‑maandloon.

Hoeveel geld krijg je als je 100 procent bent afgekeurd?

• Volledig en duurzaam arbeidsongeschikt: De IVA-uitkering bedraagt 75% van het WIA‑maandloon tot aan je AOW-leeftijd
• Volledig (maar niet duurzaam) arbeidsongeschikt: De WGA-uitkering bedraagt:
  • Eerst 2 maanden een loongerelateerde uitkering (LGU) voor 75% van je WIA‑maandloon, daarna 70% met een maximale duur van 24 maanden (gelijk aan de opbouw van de WW).
  • daarna 70% met een loonaanvulling uitkering (LAU) tot je AOW-leeftijd.

Let op: bij de loonaanvullingsuitkering (LAU) verwacht het UWV dat je, binnen je mogelijkheden, blijft werken. Verdien je 50% of minder van het bedrag dat het UWV heeft vastgesteld als jouw resterende verdiencapaciteit, dan val je niet meer onder de LAU. Je krijgt dan een vervolguitkering (VVU), die wordt berekend als een percentage van het wettelijk minimumloon. Dit betekent in de praktijk vaak een fors inkomensverlies.

Samenvatting: wanneer wordt je 100 procent afgekeurd en wat krijg je dan?

• Wanneer wordt je 100 procent afgekeurd?
  → Als je niet meer dan 20% van je oude loon kunt verdienen (80–100% inkomensverlies).
• Hoeveel geld krijg je dan?
  → Bij een IVA maximaal € 4.963 bruto per maand (2026) incl. vakantiegeld.
  → Bij WGA hangt het af van de fase (LGU, LAU of VVU).
• Waarop is dit gebaseerd?
  → Je gemiddelde SV‑loon uit de 12 maanden vóór je ziekmelding, geïndexeerd en begrensd door het maximumdagloon.

Belangrijk: Werkgevers kunnen aanvullend een WIA‑excedentverzekering aanbieden, zodat het deel van je inkomen bóven het maximumdagloon toch is verzekerd. Dit kan in sommige gevallen een verplichting zijn vanuit de CAO, maar dat is niet altijd zo. Controleer dit daarom altijd goed in jouw arbeidsvoorwaarden of CAO.

Welke toeslagen kun je krijgen wanneer je 100 procent wordt afgekeurd?

Naast je WIA‑uitkering heb je recht op 8% vakantiegeld. Dit wordt maandelijks ingehouden op je uitkering en ieder jaar in mei uitbetaald. Kom je na toekenning van je WIA‑uitkering onder het sociaal minimum uit? Dan kun je bij het UWV een toeslag op grond van de Toeslagenwet aanvragen. Dit is vooral relevant wanneer je een laag inkomen had of wanneer je partner weinig verdient. Bereken je recht op anoniem op: Bereken Je Recht

Tegemoetkoming arbeidsongeschikten

De tegemoetkoming arbeidsongeschikten is een jaarlijkse bijdrage van het UWV voor mensen met een WIA‑, WAO‑, WAZ‑ of Wajong‑uitkering. Je hoeft deze bijdrage niet zelf aan te vragen. Het UWV betaalt dit bedrag automatisch uit, meestal in september.

Hogere uitkering bij dagelijkse intensieve zorg (ophoging naar 85%–100%)

Mensen die dagelijks intensieve hulp nodig hebben bij persoonlijke verzorging — zoals wassen, aankleden of toiletgang — kunnen in sommige gevallen recht hebben op een hogere WIA‑uitkering. De voorwaarden zijn streng, maar voor mensen met ernstige en blijvende beperkingen kan dit een belangrijke financiële aanvulling zijn.

Belangrijk om te weten:

• Huishoudelijke hulp of vervoer telt niet mee bij deze beoordeling.
• Je hebt geen recht op ophoging als je in een zorginstelling verblijft, als de hulp tijdelijk is of als je veel zorg ontvangt via de Wlz of Wmo.
• Het UWV beoordeelt of je hulpbehoefte voldoet aan de wettelijke voorwaarden voor langdurige, intensieve persoonlijke verzorging.
• Als je aan alle eisen voldoet, wordt je WIA‑uitkering verhoogd naar 85%, 90% of zelfs 100% van je dagloon.

Wat gebeurt er met je uitkering als je situatie verandert?

Je uitkering kan wijzigen als je situatie verandert. Het UWV voert herbeoordelingen bij mensen met een WGA-uitkering om te controleren of je nog steeds recht hebt op de uitkering. Bij een IVA-uitkering gebeurt dit alleen als je langdurig aanzienlijke bijverdiend, omdat er van duurzame arbeidsongeschiktheid wordt uitgegaan.

Ongeveer 70% van je bruto verdiensten wordt met je uitkering verrekend.

Als je gezondheid verbetert en je weer meer kunt werken, kan je uitkering worden aangepast of stopgezet. Als je een uitkering ontvangt moet je alle inkomsten naast je uitkering tijdig doorgeven via een wijzigingsformulier. Omdat inkomen uit loon minder zwaar wordt belast, levert werken met een WIA-uitkering vaak meer op dan niet werken. Ook bij een IVA-uitkering. De berekening kan echter complex zijn, dus laat je goed voorlichten.

Belangrijk om te weten: vergoedingen voor vrijwilligerswerk hebben geen invloed op je WIA-uitkering. Je kunt dus vrijwilligerswerk doen zonder dat dit gevolgen heeft voor je inkomen zolang het gaat om een onbelaste vrijwilligersvergoeding.

Bij chronisch progressieve aandoeningen is het vaak realistischer om uit te gaan van een stabiele of verslechterende situatie. Daarom is professionele begeleiding tijdens het WIA-proces zo belangrijk. Wij bij UwVerzuimregisseur helpen mensen met aandoeningen zoals Parkinson, Alzheimer, EDS, MS, COPD, reuma en ALS om het complexe WIA-traject te doorlopen. Onze ervaringsdeskundige begeleiders begrijpen wat je doormaakt en zorgen ervoor dat je de juiste uitkering krijgt waar je recht op hebt.

Hoe UwVerzuimregisseur je helpt tijdens je WIA‑traject

Het WIA‑traject is complex, emotioneel belastend en vaak overweldigend. Daarom begeleiden wij je van de eerste aanvraag tot en met een eventuele bezwaarprocedure, zodat je nooit alleen hoeft te staan. Ons team bestaat uit geregistreerde arbeidsdeskundigen én ervaringsdeskundigen met een eigen chronisch‑progressieve aandoening. Daardoor begrijpen we niet alleen de regels, maar ook de werkelijkheid achter jouw verhaal.

Wat je van onze begeleiding mag verwachten

✔ Voorbereiding op medische keuringen: Je gaat nooit onvoorbereid een gesprek in. Wij helpen je om je beperkingen helder en volledig te verwoorden, zodat UWV‑artsen en arbeidsdeskundigen een realistisch beeld krijgen van je situatie.
✔ Ondersteuning bij complexe formulieren: De WIA‑aanvraag vraagt veel administratieve nauwkeurigheid. Wij helpen je stap voor stap bij het invullen, verzamelen en onderbouwen van alle documenten.
✔ Strategisch advies over re‑integratie: We kijken naar je mogelijkheden, beperkingen én toekomst. Dat geeft rust, richting en grip — precies wat je nodig hebt in een fase waarin veel onzeker is.
✔ Begeleiding tijdens gesprekken met het UWV: We staan letterlijk naast je. Tijdens gesprekken met UWV‑artsen en arbeidsdeskundigen bewaken we dat jouw situatie begrijpelijk, volledig en eerlijk wordt weergegeven.
✔ Financieel inzicht en planning: Een WIA‑uitkering heeft grote gevolgen voor je inkomen. We berekenen je netto besteedbaar inkomen en helpen je vooruitkijken, zodat je financiële rust en duidelijkheid krijgt.

Waarom mensen voor UwVerzuimregisseur kiezen

Wat ons onderscheidt, is de unieke combinatie van deskundigheid en ervaringskennis. We kennen het WIA‑proces door en door, maar begrijpen ook de emotionele en praktische impact van leven met aandoeningen zoals Parkinson, MS, COPD, reuma of ALS. Onze begeleiding is daarom niet alleen professioneel — maar ook warm, menselijk en echt ondersteunend.

Je staat er niet alleen voor

Heb je vragen over jouw verzuim-, re-integratie- of WIA‑traject? Wil je duidelijkheid, rust of gewoon iemand die met je meedenkt? Neem gerust contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek over jouw situatie en mogelijkheden.